Türkiye Gazetesi’nin haberine nazaran; işte EYT ile ilgili merak edilenler:
1- EYT düzenlemesi ne Vakit yürürlüğe girecek?
EYT’nin de içinde yer alacağı torba tasarının yılbaşından evvelki hafta Meclis’ten geçirilerek aralık ayında yasalaşması bekleniyor.
2- Düzenlemeden kimler yararlanacak?
Sigortalı olduğu tarih 1999’un Eylül ayından Evvel olanlar bu haktan faydalanabilecek.
3 – Hangi koşullar aranacak?
Eylül 1999’dan Evvel sigortalı olan bayan çalışanlar 20 yıllık çalışma mühletini ve 5 bin gün prim gün sayısını tamamlamış ise Çabucak emekli olacak. Erkek çalışanlar ise 25 yıllık sigortalılık müddetini ve 5 bin prim günü doldurması halinde emekli olacak.
4 – EYT hakkı için nereye başvuracağım?
EYT kuralını taşıyanlar Toplumsal Emniyet Kurumuna başvuracak.
5 – Ne Vakit maaş alırım?
Henüz bu hususta net bir tarih yok. Ocak ayında düzenlemeye nihayet halinin verilmesi bekleniyor. Münasebetiyle maaşların şubat ya da mart üzere hesaplara yatması bekleniyor.
6 – Kaç şahıs faydalanacak?
Çalışma ve Toplumsal Emniyet Bakanı Vedat Alım, prim gün sayısı ve hizmet yılı kaidelerini dolduran yaklaşık 1,5 milyon insanın Çabucak emekli olabileceğini söyledi.
7 – Prim gün sayım eksik, ne yapmalıyım?
Prim gün sayınız Noksan bile olsa EYT hakkınız devam ediyor. Yani prim gününüz dolduğunda emekli olabileceksiniz. Bu formda EYT’li sayısının 5 milyonu aşması bekleniyor.
8- Pekala borçlanma yapabilir miyim?
Askerlik borçlanması ve doğum borçlanması yaparak açığı kapatabilirsiniz.
9- Erkekler mi bayanlar mı daha avantajlı?
Borçlanma konusunda bayanlar daha avantajlı. Zira bayan çalışanların çocuk başına iki Yıl borçlanma hakkı bulunuyor. Toplamda üç çocuk için 6 yıla kadar borçlanabilir.
10- Staj EYT’den sayılacak mı?
Bakan Alım, EYT konusunda en Müsait ve kapsayıcı çözümlemeyi yapacaklarına dikkat çekerek çalışmaların sürdüğünü duyurdu.
Yorum Yok